新疆维泰小微企业园（二期）—建材园位于位于乌鲁木齐经济技术开发区（头屯河区）一号台地。项目占建设用地面积179亩，总建筑面积70736平方米。具体工程分为两部分为：1.新疆维泰小微企业园（二期）--建材园项目：生产车间二、生产车间三、研发综合楼、动力用房、大门及附属配套工程。新疆维泰杭萧绿建科技有限公司现入驻建材园研发综合楼、生产车间二及生产车间三，其中研发综合楼建筑面积10391.29㎡。2.新疆维泰小微企业园（二期）--建材园项目办公楼、生产车间一、二、三总建筑面积29067.16㎡。企业办公楼为地上三层建筑，总建筑面积为2723.10㎡，功能配套齐全。根据市委、市政府统一安排部署，为确保该项目按要求按时完成建设任务，已投入使用。目前，由于新疆维泰园区运营有限公司积极对接建材园项目各政府职能部门，现已到建材园项目施工许可证缴费阶段。（供稿人：前期部王花荣）
为给广大车主提供更便利、更安全的停车环境，2025年5月，新疆维泰园区运营有限公司协助区城市管理局对智慧停车场开展了全面深度的路面修缮工作并取得显著成效。道路路面因长期经受着车辆碾压和风霜雨雪的“磨炼”，导致路面坑洼不平，给车主出行带来极大不便。为解决这一难题，园区运营公司协助区城市管理局开展了道路修补行动，为车主提供安全舒适的出行环境。开展工作包括停车区铣刨，铺油等。改造过程中，工作人员对车主的出行路径进行了科学规划，有的铲土装车运到现场，有的搅拌泥土摊铺，大家协同合作。经过大家的努力，原本破损不平的路面变得平整了起来，解决了车主的出行烦恼，还提升了停车场的整体形象，为车主提供了平坦、舒适的停车体验，得到了广大车主的一致好评。未来，园区运营公司将继续做好停车场运营管理工作，不断提升服务质量，为车主创造更好的停车环境。（供稿人：停车场运管部马宁）
合同管理是公司运营的关键环节，准确清晰的合同台账对于公司把控业务进展、财务收支及风险防控意义重大。为进一步提升合同管理的精细化水平，新疆维泰园区运营有限公司预算部开展了签订合同台账梳理工作。预算部通过OA、以及与各业务部门沟通协调，收集了2025年1月至5月期间公司签订的所有合同，涵盖工程建设、设备采购、服务外包等多个业务领域，确保合同资料无遗漏。依据合同内容，对每份合同的关键信息进行逐一登记，包括合同编号、合同名称、签约日期、合同期限、签约方、合同金额、付款方式 、履约状态等。建立起一份信息完整、准确无误的合同电子台账与纸质台账，为公司各部门查询合同信息提供了便利。未来，园区运营公司预算部将持续优化合同台账管理工作，定期更新台账信息，加强与各部门协作，为园区运营公司稳健运营提供坚实保障。（供稿人：预算部杨文君）
维泰绿建党支部学习《中国共产党纪律处分条例》《党政机关国内公务接待管理规定》为切实加强纪律建设，提升党员干部的纪律意识和规矩意识，2025年5月15日，维泰绿建党支部组织全体党员开展了对《中国共产党纪律处分条例》和《党政机关国内公务接待管理规定》的专题学习活动。本次会议由党支部书记段新贺主持，22名党员全部参加，现将学习情况小结如下：一、周密部署，确保学习实效会前，支部将《条例》和《规定》全文印发至每位党员手中，要求党员提前自学并做好笔记。会上，段新贺书记带领全体党员逐章逐条学习原文，结合警示教育片典型案例解读核心条款，确保党员干部全面掌握文件精神。二、深入学习，交流研讨（一）法规解读段新贺书记带领全体党员对《中国共产党纪律处分条例》和《党政机关国内公务接待管理规定》进行了系统学习。《中国共产党纪律处分条例》的学习中，书记从总则、分则、附则等方面，结合实际案例，深入解读了党的纪律处分工作原则、违纪行为及其适用处分等内容，重点强调了政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律“六大纪律”的重要性。在学习《党政机关国内公务接待管理规定》时，详细讲解了公务接待的原则、标准、范围以及报销流程等具体规定，明确要求党员干部严格落实中央八项规定精神，杜绝铺张浪费和违规接待行为。（二）交流讨论学习结束后，党员们围绕学习内容展开了热烈的讨论。大家结合自身工作实际，分享了对法规条例的理解和认识，查找了自身存在的不足，并提出了改进措施。党员们纷纷表示，通过此次学习，进一步明确了行为准则，增强了纪律意识和规矩意识，在今后的工作中将严格遵守党纪法规，做到知行合一。三、学习成效（一）思想认识得到提高通过深入学习，全体党员对《中国共产党纪律处分条例》和《党政机关国内公务接待管理规定》的重要性有了更深刻的认识。大家认识到，党纪法规是党员干部的行为准则和规范，是维护党的团结统一、完成党的任务的重要保证。在今后的工作中，将以更高的标准要求自己，自觉遵守党纪法规。（二）纪律意识显著增强学习活动中，通过观看警示教育片对典型案例的分析，使党员们深刻认识到违反纪律规定所带来的严重后果。警醒全体党员要时刻保持清醒头脑，自觉遵守纪律规定，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。在日常工作和生活中，严格要求自己，做到不碰纪律红线，不踩法律底线。（三）推动工作落实有力学习的目的在于运用。通过此次学习，党员们进一步明确了工作方向和责任，纷纷表示将把学习成果转化为实际行动，切实把党纪法规的要求落实到工作中。在今后开展公务接待等工作中，严格按照规定执行，做到廉洁自律、规范有序。同时，将纪律要求融入到项目建设的各个环节，为推动企业健康发展提供坚强保障。本次专题学习活动通过“学法规、明纪律、强担当”，进一步筑牢了支部党员的思想防线，为推动企业高质量发展提供了坚强纪律保障。下一步，维泰绿建党支部将以此次活动为契机，持续深化纪律教育，引导党员在履职尽责中践行初心使命，以严的基调、实的作风推动企业生产经营与党风廉政建设同频共振，为企业的健康发展提供坚实保障。
维泰绿建党支部开展5月群众性宣传教育宣讲5月15日，维泰绿建党支部组织公司党员开展5月群众性宣传教育宣讲活动，会议由党支部书记段新贺主持，22名党员参加。一、宣讲内容《光荣属于每一个挺膺担当的奋斗者》、《促进各民族像石榴籽一样紧紧抱在一起形成认同度更高凝聚力更强的命运共同体》、《从帮扶小巴郎到共建团结线》、《双语桥上的摆渡人》、《加快建设文化强国》、《为传统民俗增添新魅力》。二、学习效果显著，思想行动双提升（一）思想认识的深化通过本次宣讲活动，党员们的思想认识得到了进一步深化。大家深刻认识到，在新时代，作为一名党员，要时刻牢记自己的初心和使命，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要勇于担当、积极作为，以奋斗者的姿态投身到企业发展和国家建设中去；要牢固树立民族团结意识，积极促进各民族之间的交流、理解和融合，共同维护民族团结和社会稳定；要积极传承和弘扬优秀传统文化，推动文化创新发展，为建设文化强国贡献自己的力量。（二）工作实践的指导此次宣讲活动不仅是一次理论学习的盛宴，更是一次实践工作的有力指导。党员们将所学知识与工作实际相结合，深入思考如何在本职工作中更好地贯彻落实宣讲内容。在今后的工作中，党员们将以更加饱满的热情、更加严谨的态度、更加扎实的作风，积极投身到各项工作中去。例如，在促进民族团结方面，党员们将与少数民族员工加强沟通交流，关心他们的工作和生活，帮助他们解决实际困难，共同营造团结和谐的工作氛围；在文化建设方面，党员们将积极参与企业文化建设活动，挖掘和传承企业的优秀文化传统，推动企业文化的创新和发展，增强企业的凝聚力和向心力。三、学习总结本次群众性宣传教育宣讲活动在全体党员的共同努力下取得了圆满成功，达到了预期的效果。通过宣讲活动，党员们进一步统一了思想、提高了认识，增强了责任感和使命感，为企业的健康发展和民族团结进步事业注入了强大的精神动力。
新疆维泰杭萧绿建科技有限公司开展 “5·12”防震减灾及消防演练为切实做好“5·12”防震减灾工作，强化消防安全管理，提升应对地震灾害的快速反应与应急处置能力，5月12日上午11:30新疆维泰杭萧绿建科技有限公司安全管理部组织开展防震减灾及消防演练。本次演练分工明确、组织有序，现将演练相关情况总结如下：一、演练部署与分工本次演练提前制定详细方案，明确人员分工。安全员吴亭勋负责三楼楼梯口疏散工作，按要求穿着工装并携带肩灯，于演练当日提前到岗；安全员席云峰在二楼担任疏散引导员，身着工装、配备肩灯，保障疏散通道畅通；安全部经理杨凯负责全程拍摄，记录演练各环节；安全员董晓明带领安保团队，协同另外两名工作人员迅速完成警戒区设置，确保演练区域安全隔离。各岗位人员各司其职，为演练顺利开展奠定基础。二、演练实施过程演练模拟真实地震场景，随着警报声响起，参演人员迅速进入应急演练状态。在疏散引导人员指挥下，职工们用湿毛巾捂住口鼻、弯腰低姿，沿预定疏散路线快速撤离至安全区域，整个疏散过程井然有序。疏散完成后，以模拟火灾点为实操场地，组织职工使用灭火器进行灭火演练。通过“一提、二拔、三握、四压”的步骤讲解与实操指导，职工们掌握了灭火器使用要领，有效提升初期火灾扑救能力。三、经验与不足安全总监王晓军在此次演练检验了应急预案提出了可行性，强化了团队协作能力，多数职工能熟练掌握疏散逃生与灭火技能。但仍存在部分问题：一是少数职工在疏散过程中存在紧张慌乱、动作不规范现象；二是个别灭火器压力表指针接近红区，物资检查工作需进一步细致化；三是警戒区设置的时效性与规范性仍有提升空间。四、改进方向王晓军针对演练暴露的问题，后续将加强日常消防安全培训，增加模拟演练频次，重点纠正职工应急动作规范；建立物资设备常态化检查机制，确保消防器材始终处于良好状态；优化警戒区设置流程，组织专项培训，提升安保人员应急响应速度与处置能力，切实筑牢消防安全防线。
新疆维泰杭萧绿建科技有限公司组织学习《建投集团风险提示手册》按照建投集团的安排部署，根据维泰股份风险控制部的要求，新疆维泰杭萧绿建科技有限公司将持续增强风险防范意识，提升应对风险的能力作为当前首要任务、头等大事。现将学习情况汇报如下：5月7日、5月8日，公司按照要求精神，组织公司领导班子成员、中层及各部室员工共61人开展了学习。通过逐章研读典型案例与风险防控指引，参会人员对企业全流程风险体系形成了立体化认知。围绕战略决策、市场运营、财务资金、法律合规等核心领域的学习，大家深刻认识到，风险防控绝非某一部门的单打独斗，而是贯穿业务全生命周期的系统工程。过往工作中易被忽视的合同条款漏洞、流程衔接盲区等“隐性风险”，经手册警示后成为需重点关注的防控节点。同时，跨部门协同预警机制的重要性也进一步凸显，只有打破信息壁垒，才能实现风险的早发现、早处置。下一步，维泰绿建公司将按照《建投集团风险提示手册》手册工作的最新要求，全力推动风险防范、应对风险各项工作有序开展。1. 落实责任清单：对照手册梳理个人岗位职责中的风险点，制定《岗位风险防控责任清单》，明确风险等级与处置流程，定期开展自查自纠。2. 强化动态监测：结合业务特性建立风险预警指标库，运用数字化工具对市场波动、资金流动等关键数据进行实时监测，确保风险信号及时捕捉。3. 深化协同机制：主动与风控、法务等部门联动，推动建立跨部门风险会商制度，针对重大项目开展联合风险评估，形成防控合力。4. 持续能力提升：公司各部室在今后工作中，将手册内容纳入日常学习计划，定期参与案例复盘研讨，不断提升风险预判与应急处置能力，切实将风险防控要求转化为具体工作行动，全力保障公司经营稳健运行。
为增强员工的地震应急防范意识，提高应对突发事件的处置能力，近日，新疆维泰园区运营有限公司在新景中心B座开展了一场地震应急演练。此次演练由园区运营公司工程管理部门精心策划组织，公司各部门员工积极参与其中。演练模拟了地震突发的场景。当尖锐的地震警报声响起，各部门员工迅速按照预定的应急方案行动起来。在室内办公的员工们，有的迅速躲在办公桌、坚固家具下方，用双手护住头部和颈部，以减少可能受到的伤害；有的则依靠承重墙，蜷缩身体，降低重心。待主震稍停，大家在各部门负责人的引导下，用手或其他物品护住头部，沿着预定的疏散路线，快速、有序地撤离到公司的空旷安全区域。整个疏散过程中，员工们秩序井然，没有出现拥挤、推搡等混乱情况。到达安全区域后，各部门立即清点人数，并向园区运营公司领导报告本部门人员的情况。同时，园区运营公司还组织了员工进行地震应急知识的学习和交流，进一步强化大家对地震灾害的认识和应对能力。演练结束后，园区运营公司董事长、总经理刘洋赫对本次活动进行了总结。领导充分肯定了演练过程中员工们的快速反应和有序撤离，同时也指出了存在的一些不足之处，如部分员工在演练初期反应不够迅速、应急物资的准备还不够充分等。针对这些问题，公司将进一步完善应急预案，加强员工的应急培训，提高整体应急处置能力。（供稿人：工程管理部郭涵）
为进一步加强金融城停车库项目的安全管理，确保项目施工安全与质量，近日，新疆维泰园区运营有限公司组织开展了对金融城停车库项目的全面安全检查。此次检查由园区运营公司副总经理王丹带队，深入项目施工现场，进行了细致、严格的安全排查。检查小组首先对施工区进行了重点检查，针对施工现场的临时用电情况，仔细查看配电箱是否存在破损、漏电保护装置是否正常运行等，确保用电安全。在检查防护设施时，检查小组认真核查临边洞口防护是否到位，不放过任何一处安全隐患。同时，对起重机械等大型设备的运行状况、维护保养记录也进行了详细检查，要求设备操作人员严格遵守操作规程，保障设备安全运行。在生活区，检查小组重点关注了消防设施配备、宿舍用电安全以及环境卫生情况。查看灭火器、消火栓等消防器材是否齐全且能正常使用，杜绝私拉乱接电线、违规使用大功率电器等现象，确保生活区的消防安全。在办公区，检查小组查阅了安全管理资料，包括安全管理制度的制定与执行、安全教育培训记录、安全检查台账等，强调安全管理工作要落到实处，相关资料要完整准确。针对此次检查中发现的问题，检查小组现场出具了检查整改意见，要求项目负责人立即整改，并限期完成。整改完成后，我公司将对隐患问题整改情况进行跟踪复查，确保所有问题整改到位。园区运营公司副总经理王丹强调，虽然目前项目处于半停工状态 ，但安全工作丝毫不能松懈。各参建单位要克服麻痹思想，严格落实安全生产责任制，每日对施工区域进行巡查，发现隐患立即整改。在新工人入场后，要及时进行三级安全教育，并对人员进行安全知识测试，测试合格后方可入场施工。（供稿人：工程管理部郭涵）
